Wir sind Forvis Mazars und du findest uns in mehr als 100 Ländern , weil wir aus Audit, Tax und Advisory weltweit nicht wegzudenken sind. 700 an 13 deutschen Standorten , gehören wir zu den führenden Prüfungs- und Beratungsgesellschaften und setzen unsere Stärken für Unternehmen jeder Größe ein. Das erwartet Dich Du entwickelst und gestaltest innovative Lernlösungen und moderne Lernerlebnisse, die unsere Mitarbeitenden in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützen und einen wichtigen Beitrag zu unseren strategischen HR-Zielen leisten.

Gemeinsam mit internen Stakeholdern analysierst du Lernbedarfe – beispielsweise durch Gespräche, Umfragen oder Performance-Daten – und leitest daraus zielgruppengerechte Lernlösungen, Trainingskonzepte und Maßnahmen zur Kompetenzentwicklung ab. Du arbeitest eng mit unseren Fachbereichen zusammen, entwickelst dich zu einer geschätzten Sparringspartner*in für modernes Lernen und berätst zu digitalen Technologien, KI-gestützten Lernansätzen sowie innovativen Lernmethoden. Du übernimmst Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung neuer Lernprogramme und digitaler Lernlösungen, unterstützt die Einführung neuer KI-Tools aus Learning-Perspektive und begleitest Change- sowie Kommunikationsmaßnahmen gemeinsam mit HR, IT und Kommunikation.

Du analysierst Feedback und relevante Kennzahlen, entwickelst unsere Lernangebote kontinuierlich weiter und sorgst dafür, dass digitale, KI-gestützte und regulatorische Anforderungen sinnvoll in unsere Lernprozesse integriert werden. B. Sabbatical) Für die Bearbeitung von Bewerbungen nutzt Forvis Mazars die Plattform Greenhouse Software, Inc.

Nähere Informationen zur Datenverarbeitung und -speicherung findest du in unserer Datenschutzerklärung .

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