Sobre nós A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível. 🚀 Sobre a Oportunidade Estamos buscando jovens aprendizes para integrar nosso time de Produto, apoiando as rotinas do dia a dia que contribuem para a evolução dos nossos produtos digitais e para a melhoria da experiência dos nossos clientes.

Essa posição é uma excelente oportunidade para quem quer iniciar a carreira em Produto, entender como decisões são tomadas e como diferentes áreas (tecnologia, design, negócios) trabalham juntas para construir soluções relevantes. No dia a dia, você irá acompanhar atividades de organização, análise e suporte às rotinas do time de produto, contribuindo para a clareza das entregas, organização de informações e acompanhamento das iniciativas em andamento. 🔍 O Que Procuramos Pré-requisitos Essenciais: Interesse em iniciar carreira em Produto, Tecnologia ou áreas relacionadas; Estar cursando o Ensino Médio e/ou início da graduação; Conhecimento básico em Pacote Office; Boa comunicação verbal e escrita; Organização, atenção aos detalhes e vontade de aprender; Facilidade para trabalhar em equipe e interagir com diferentes áreas.

Diferenciais: Interesse por produtos digitais, tecnologia ou experiência do usuário; Curiosidade sobre como aplicativos e plataformas são construídos; Noções básicas de organização de informações, processos ou projetos; Participação em projetos escolares, cursos ou iniciativas extracurriculares. 🎯 Desafios e Impacto Como Jovem Aprendiz de Produto, você vai: Apoiar o time na organização de demandas e acompanhamento de atividades; Auxiliar na documentação de processos, tarefas e fluxos de produto; Acompanhar a evolução de iniciativas junto ao time (como melhorias e novas funcionalidades); Dar suporte na organização de informações, controles e materiais de acompanhamento; Contribuir com a clareza e organização das rotinas do time de produto; Aprender sobre como funciona o ciclo de vida de um produto digital (ideia → desenvolvimento → entrega → melhoria). Benefícios: Saúde e bem-estar: Plano de saúde Plano odontológico Wellhub (Gympass) Zenklub Seguro de Vida iFood Benefícios (VA e VR flexível) Vale Transporte New Value (clube de benefícios) Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.

) Modelo de Trabalho Presencial Flexível O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora. , valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

* Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc.

poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.

Jovem Aprendiz de Produtos