Sobre nós A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível. Sobre a Oportunidade Tem perfil comercial, busca transição de carreira e quer fazer parte de um time de alta performance?

Conheça o XP Future, um programa voltado para profissionais com forte perfil comercial, que estão em busca de uma transição de carreira e desejam atuar como assessores de investimentos. , você contará com suporte completo para obter a certificação CPA-20, integrar-se à nova função e aprofundar seus conhecimentos sobre produtos de investimento. Além disso, o programa oferece uma trilha sólida de carreira para que, em um ano, você se torne um assessor no segmento Alta Renda da XP.

Se você já possui experiência comercial em outros segmentos e deseja fazer uma transição de carreira para o mercado financeiro, conheça os pré-requisitos para iniciar no XP Future logo abaixo! Saiba mais sobre nosso dia a dia n o Instagram e no LinkedIn . Confira nossas avaliações no Glassdoor .

); Não ser Assessor de Investimentos ou Agente Autônomo (AAI). Diferenciais: Conhecimento sobre produtos financeiros (RF, RV, fundos e outros); CPA-20 ou CEA (Caso o candidato aprovado não tenha a certificação do CPA-20, fornecemos o curso de forma gratuita, em parceria com a Academia Rafael Toro) Desafios e Impacto Atuação no segmento de Assessoria de Investimentos, sendo responsável por aconselhar e auxiliar a gestão de patrimônio dos clientes; Elaboração de portfólio de investimentos em linha com o perfil e objetivo dos clientes; Análise de alocações externas, elaboração de estudos comparativos exclusivos e identificando oportunidades; Acompanhamento de tendências de mercado, se mantendo sempre informado sobre atualidades do cenário econômico; Disciplina para manter um alta frequência de contato com clientes de forma online e presencial. : a contratação é CLT.

Essa vaga é um pool de talentos, então pode ser que o retorno demore um pouco a mais do que outras vagas da XP! Para outras oportunidades, acesse: Oportunidades XP Inc. Benefícios: Saúde e bem-estar: Plano de saúde Plano odontológico Wellhub (Gympass) Zenklub Seguro de Vida iFood Benefícios (VA e VR flexível) Vale Transporte New Value (clube de benefícios) Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.

) Modelo de Trabalho Presencial Flexível O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora. , valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

* Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc.

Assessoria de Investimentos: Transição de Carreira | Salvador