Responsable de l’adoption de l’intelligence artificielle

Transforme l’ambition en intelligence artificielle en impact d’affaires concret! Et si ton travail permettait de transformer des expérimentations en intelligence artificielle en résultats d’affaires mesurables? En tant que responsable de l’adoption de l’intelligence artificielle, tu combleras cet écart en traduisant le potentiel en résultats concrets et évolutifs à l’échelle de l’organisation.

À l’intersection de la stratégie et de la technologie, tu guideras les leaders vers les opportunités les plus porteuses tout en assurant une adoption responsable et alignée à travers l'organisation. En tant que responsable de l’adoption de l’intelligence artificielle, tu vas : Collaborer avec les leaders d’affaires et les experts techniques, incluant les champions internes en intelligence artificielle, afin d’identifier et prioriser les opportunités à fort impact. Traduire les enjeux d’affaires en cas d’usage concrets et exploitables basés sur l’intelligence artificielle.

Guider l’adoption à travers les outils et plateformes afin de réduire la duplication et maximiser les capacités existantes. Définir et maintenir une orientation claire ainsi qu’une feuille de route progressive alignée avec l’architecture d’entreprise. Collaborer avec les équipes de sécurité, de protection des renseignements personnels, juridiques et des technologies de l’information afin d’établir des balises pour une utilisation responsable.

Agir comme point de liaison entre les équipes d’affaires et technologiques afin de permettre une adoption évolutive à l’échelle de l’organisation. Concrètement, voici ce qui te qualifie pour le rôle : Expérience dans la définition de stratégies ou d’initiatives d’adoption de l’intelligence artificielle à l’échelle de l’entreprise. Bon jugement pour équilibrer valeur, faisabilité et risques lors de la priorisation.

Capacité à vulgariser ce que l’intelligence artificielle peut et ne peut pas faire, incluant ses limites. Capacité démontrée à influencer dans des environnements complexes et transversaux. Ce qui te permettra de te démarquer : Expérience couvrant la stratégie, l’architecture d’entreprise et les technologies émergentes.

). Expérience en données, analytique, automatisation ou plateformes intelligentes avec un focus sur des applications concrètes. Mentalité pragmatique axée sur les résultats et l’adoption.

Tu penses que tu as ce qu'il faut pour faire de ce rôle une réalité? Envoie-nous ta candidature, on veut en apprendre plus sur toi! Joins la Coveolife!

Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l’âge, du sexe, du handicap, des écarts de parcours, ou de l’origine. Cette description de poste a été rédigée par des humains, assistés par l'IA. Nous pourrions avoir recours à la technologie dans notre processus de recrutement pour nous aider à voir la personne derrière le CV.

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